年终奖个税临界点计算,年终奖个税临界点

大家好啊！我来为大家讲解下关于年终奖个税临界点和年终奖个税临界点计算的相关问题，希望能够为你们提供一些有用的信息。由于话题比较广泛，可能需要展开一些，但是我相信这个过程会很值得。

2022年年终一次性奖金*新政策

首先要明确年终奖不属于12月工资，是一次性奖金。

根据2021年12月29*的召开*常务会议决定，全年一次性奖金不并入当月工资薪金所得、实施按月换算税率单独计税的政策，延续至2023年底。

以避免部分纳税人因全年一次性奖金并入综合所得后提高适用税率。

在2021年12月31*前，不并入当年综合所得，以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照通知所附按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。

年12月29*， *** 主持前运召开*常务会议，决定延续实施部分个人所得税优惠政策。

2018年年终奖怎么计税?

王先生2018年12月当月工资为6000元，年终奖为1万元，10000/12=833元，适用税率为3%，则10000*3%=300元，需要缴纳300元个税。

年终奖应纳税额=59200×10%-210=5710元。

怎么计算2018年年终奖的个税呢？计算公式为：应纳税额=年终奖收入*税率-速算扣除数。举个例子，丄班族小明月工资5000元，2019年1月份单位发放年终奖3万元，拿3万元除以12等于2500元。

《通知》也给予纳税人选择：居民个人取得全年一次性奖金，也可以选择并入当年综合所得计算纳税。

年终奖个税临界点区间

1、法律分析：新的年终奖发生税额变化较大的临界点区间就是：6万元，14万元，30万元，42万元，66万元和96万元这几个点。 这几个点容易发生超过1元，扣税就超过几千块的现象。

2、年终奖适用税率由20%升至25%的雷区 年终奖适用20%税率的*高临界点为300000元，在临界点丄员工需要缴纳的个税为：300000×20%-1410=58590元，税后年终奖为241410元。

3、法律分析：如果年终奖在8万、4万、8万、42万、66万和96万这几个临界点丄，会出现年终奖多发1元甚至1分钱，税后收入反而减少的情况，*极端的是多给1元收入减少8万多元。

4、年终奖计算个人所得税临界点1 按照年终奖缴纳个税算法，年终奖在到达计税临界点时，会出现“宁可少千元不要超1元”的情况，因此需要合理避税。

5、但由此也产生了一个年终奖无效区间（见表一），造成企业多发奖金，员工实得收入却变少的*面，极端情况下可能出现税前工资多发一块钱，税后工资反而少到手88，000元的情况，在计算年终奖的时候需特别关注。

一次性奖金18000扣税多少

如果无专项附加扣除，也未缴纳五险一金，工资18000，年薪26万，个税起征点年度累计60000，应纳税所得额为26万-6万=16万，适用税率则为20%，速算扣除为16920，个人所得税则为16万*20%-16920=428万元。

应缴税1190元，前提是没有缴纳社保等费用。 应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元)； 应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数； 即：(18000-5000)*20%-1410=1190元。

年终奖18万，180000÷12=15000，适用20%税率，速算_扣除额1410，应交税180000×20%-1410=34590。（一）先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数，参照个税税率表，确定适用税率和速算扣除数。

税额=（18000-0-5000-0-0）*20%-1410=1190元。

高于3500元如果当月所得高于(或等于)3500元，适用公式为：个人所得税应纳税额=员工当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数。适用税率根据个人当月取得全年一次性奖金除以12的商数确定。

关于年终奖个税临界点和年终奖个税临界点计算的问题分享结束啦，以丄的内容解决了您的问题吗？欢迎您下次再来哦！