工伤不赔偿找什么部门投诉电话,工伤不赔偿找什么部门
哈喽，各位朋友们！在这篇文章中，我会为大家讲解有关工伤不赔偿找什么部门和工伤不赔偿找什么部门投诉 *** 的知识。虽然它们看起来有点抽象，但是我相信在阅读完之后，你们都能够对它们有一个更全面的认识。
工伤老板不赔偿找什么部门解决快
三种途径，一是打12333 *** 投诉寻求帮助。二是申请劳动仲裁。三是去法院起诉。
可以向人民法院提起诉讼。第九条：用人单位违反*规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤*费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
工伤不赔偿的是可以找劳动仲裁部门或者是人民法院处理的。用人单位违反*规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤*费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
出现工伤公司不给赔偿该找谁解决
1、依据《劳动争议调解仲裁法》的规定，发生工伤事故后，用人单位没有给予赔偿，如支付工伤工资等，劳动者可以和用人单位协商，协商不成的，可以申请劳动仲裁主张赔偿。
2、与用人单位沟通：首先，您可以与用人单位沟通并要求赔偿。您可以书面形式向用人单位提出要求，并保留好相关证据，如*的*历证明和*费用清单等。
3、工伤劳务公司不给赔付的处理*如下：保留证据：如果发生工伤事故，应当及时保留相关证据，例如*诊断书、工伤鉴定书、事故现场照片等证据材料。
工伤不赔偿找什么部门
1、工伤不赔偿应在一个月内向劳动部门申报工伤。具体如下：事故发生后，单位应在一个月内向劳动部门申报工伤。单位不申报的员工或家属可在一年内自行申报；经劳动部门认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。
2、工伤不赔偿的是可以找劳动仲裁部门或者是人民法院处理的。用人单位违反*规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤*费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
3、工伤赔偿找哪个部门协调 因工伤赔偿发生纠纷的，劳动者可以找的部门有劳动监察大队、仲裁机构、法院以及公安机关。首先，劳动者可以向劳动监察大队投诉。
4、可以向人民法院提起诉讼。第九条：用人单位违反*规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤*费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
工伤老板不赔偿找什么部门解决快?
1、发生工伤，老板不赔偿的，劳动者可以找的部门有 劳动监察大队 、仲裁机构、法院以及公安机关。首先，劳动者可以向劳动监察大队投诉。
2、三种途径，一是打12333 *** 投诉寻求帮助。二是申请劳动仲裁。三是去法院起诉。
3、向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。根据《劳动争议调解仲裁法》第四条：发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
4、工伤老板不赔偿找什么部门解决快工伤老板不赔偿找当地的劳动监察行政部门解决快，劳动监察行政部门有权介入进行调差处理。当事人也可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁，如果对劳动仲裁不满，则可以向法院起诉。
5、工伤纠纷找当地人力资源和社会保障*可以马丄调解。
工地工伤老板不赔偿找什么部门解决快
向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。根据《劳动争议调解仲裁法》第四条：发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
三种途径，一是打12333 *** 投诉寻求帮助。二是申请劳动仲裁。三是去法院起诉。
综丄所述，工伤老板不赔偿找当地的劳动监察行政部门解决快，劳动监察行政部门有权介入进行调差处理。当事人也可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁，如果对劳动仲裁不满，则可以向法院起诉。
工伤不赔偿的是可以找劳动仲裁部门或者是人民法院处理的。用人单位违反*规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤*费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
工伤不赔偿怎么办找哪个部门?
工伤不赔偿应在一个月内向劳动部门申报工伤。具体如下：事故发生后，单位应在一个月内向劳动部门申报工伤。单位不申报的员工或家属可在一年内自行申报；经劳动部门认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。
可以向人民法院提起诉讼。第九条：用人单位违反*规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤*费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
工伤不赔偿的是可以找劳动仲裁部门或者是人民法院处理的。用人单位违反*规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤*费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
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