劳动仲裁委员会「劳动仲裁委员会热线电话是多少」

嘿！朋友们，相信你们都对劳动仲裁委员会和劳动仲裁委员会热线 *** 是多少有一定的兴趣。不要着急，我会在这里与大家分享我的经验和知识，并尽可能地回答你们的疑问。废话不多说，咱们开始吧！

劳动仲裁委员会是什么机构

1、法律主观：劳动仲裁会是 劳动争议 的法定前置程序受理和处理机构。 里面的工作人员不都是公务员， 劳动争议仲裁 委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。

2、劳动仲裁委员会是属于中国司法系统的一部分，具体隶属于人力资源社会保障部门的劳动保障监察机构。

3、法律分析：劳动仲裁委员会是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。

劳动*和劳动争议仲裁委员会

1、处理劳动关系方面的群体性突发*；负责劳动 *** 工作；负责劳动普法工作。综合管理劳动就业服务中心；承办劳动*交办的其他事项。 劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。

2、法律主观：仲裁委员会和劳动仲裁机构的区别： 劳动争议仲裁 委员会是指县、市、市辖区设立的裁处企业与职工之间发生的 劳动争议 的组织机构，劳动争议仲裁院是劳动*下属事业单位。

3、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代 表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议 仲裁委员会组*员应当是单数。劳动争议仲裁委员会负责 管辖 本区域内发生的劳动争议。

劳动仲裁委员会成员组成

1、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、职工代表和用人单位代表组成。同时劳动争议仲裁委员会的成员需要履行法定职责。

2、县、市、市辖区应当设立劳动争议仲裁委员会，仲裁委员会由下列人员组成：劳动行政主管部门的代表。工会的代表。*指定的经济综合管理部门的代表。仲裁委员会组*员必须是单数，主任由劳动行政主管部门的负责人担任。

3、劳动争议仲裁委员会的成员包括：劳动行政部门的代表；工会代表；和企业代表。但是，劳动争议仲裁委员会的成员人数必须是单数。

劳动仲裁委员会属于哪个部门管

1、劳动争议仲裁委员会属于人力资源和社会保障*。劳动争议仲裁是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。

2、劳动仲裁部门的主管部门是单位所在地的人力资源和社会保障*。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。

3、劳动争议仲裁委员会是隶属于人力资源和社会保障*的*职能机构，是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。

4、法律分析：劳动仲裁委员会属于人力资源和社会保障*下设的，劳动争议仲裁委员会是指县、市、市辖区设立的裁处企业与职工之间发生的劳动争议的组织机构。劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立。

5、此时就由劳动仲裁委员会解决纠纷了。劳动人事争议仲裁委员会是隶属于人力资源和社会保障*的*职能机构，是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。

6、法律分析：劳动仲裁部门归劳动*管，劳动*归县级以丄人民*管，主要职责是；做好劳动争议仲裁工作，处理用人单位因开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。